香港中通社11月8日電　 香港特區政府公務員事務局8日向立法會提交文件指，去年共有9名公務員因工作表現欠佳，被暫停發放增薪。

　　文件指，過去10年，香港有8名公務員因表現持續欠佳，且在指定觀察期內無改善，被着令退休。

　　文件提到，對於表現欠佳的公務員，晉升會受影響，管方也會考慮調職及培訓等管理措施。至於持續表現欠佳的公務員，當局認為“降職”並非現行的管理措施，但有其他措施終止有關人員的服務，包括在試用期內終止該人員的聘用，或基於公眾利益著令常額編制公務員退休。

　　公務員事務局會不時檢討制度，透過加強培訓和獎勵計劃等，提升公務員工作表現。（完）