首頁 -> 電訊
研究發現延長有薪產假或能減少婦女產後抑鬱個案分享到:
香港中通社9月5日電 香港大學李嘉誠醫學院公共衞生學院及護理學院,聯同杜克—新加坡國立大學醫學院和加拿大英屬哥倫比亞大學的研究團隊最新發現,自2020年香港的法定有薪產假由10周增至14周後,產後婦女的心理健康得到顯著改善,出現產後抑鬱症狀的婦女減少22%。
產後抑鬱症是一種常見及嚴重的精神疾病,可影響婦女長達產後12個月。香港約有三成的新手媽媽曾出現產後抑鬱症,遠高於全球18%的平均水平。研究團隊招募1414位符合資格的母親,平均年齡為32歲,大多從事技術性職業。她們分別在法定有薪產假增至14周的政策實施前和實施後生育。 研究發現,33%的受訪者可能患有產後抑鬱症,需要進行健康評估。在政策實施後,出現產後抑鬱症狀的母親減少22%(政策實施前為40.2%,政策實施後為31.5%),而在產後首兩個月內,因情緒問題而影響嬰兒照護的婦女亦減少33%。 港大醫學院公共衞生學院臨床助理教授全劍超認為,延長有薪產假並沒有導致更多產後婦女退出勞動市場,反之更有助留住這批擁有高技術和較高教育水平的在職母親。(完) 相關新聞
|
視頻更 多
香港今起官辦立法會選舉39場論壇 助選民了解候選人
全運會賽事陸續開賽 市民全情投入為健兒吶喊打氣
全運會吉祥物究竟是“大灣雞”還是中華白海豚?來聽設計師親自揭秘
【通說環球】從“卑微甲方”到反制壟斷,中國如何破局鐵礦之困?
【通講壇】高市早苗向“台獨”頻發錯誤信號 會否攪動中日關係?
世界華商希望在中國尋找哪些機遇?
【通講壇】福建艦入列!中國三航母時代有何重大意義?
來論更 多評論更 多
論壇更 多閱讀排行
|








