香港男女比例“失衡”？專家析三點原因

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香港男女比例“失衡”？專家析三點原因

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2024-08-27 00:00 | 稿件來源：香港中通社

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　　香港中通社8月27日電　（記者張明臻）香港特區政府統計處最新公佈《香港的女性及男性（2024版）》統計數據，顯示截至2023年底，女性人口較男性人口多逾67萬。有專家分析，男女人口差距大主要有三點原因，在可預見的未來可能更甚，因此釋放婦女勞動力很重要。
　　數據顯示，至2023年底，香港女性人口數目為410.26萬人，男性人口數目為342.53萬人，按年分別增加1%及0.5%。但新生兒數目整體有所上升，女性和男性新生兒數目分別為15818人及17414人，男嬰已連續三年較女嬰多。

　　為什麼女性人口會比男性人口多出近70萬？
　　香港大學社會工作及社會行政學系講座教授葉兆輝對中通社記者表示，首先女性壽命要比男性長，據統計平均壽命分別為87.9及82.5歲，隨著人口老齡化，人口差距將會拉大。另外，香港比較特別的是單程證措施，當中大部分都是香港男性和內地女性結婚，逾4萬持單程證的人士中，七八成都是女性來香港家庭團圓，也是女性人口多的原因之一。
　　他提到，以及政府近年推出系列人才引進計劃，之前很多男性從事技術類工作被引進，現在女性在這方面也很厲害，不少女性人才通過計劃來港。他提到自己專業從內地來香港讀書的同學，女性有近9成。因此，他認為，在可預見的將來，男女人口差距會比現在更大。
　　男女比例“失衡”對香港社會有什麼影響？
　　葉兆輝認為，可以見到女性在社會的個體流動參與率較男性低，以及隨著人口老齡化，可能會出現勞工不足情況。所以，政府近年提出釋放基層婦女勞動力也有這方面考量。
　　據統計，香港男性勞動人口參與率是63.2%，女性只有47.8%。女性因擔任照顧家庭的主要角色而脫不開身；但社會調查顯示，逾七成基層婦女有就業意願。
　　香港過去兩年的勞動人口減少約14萬人，多行業面對人力短缺問題。隨著家庭結構改變、低出生率和人口高齡化，香港勞動力有萎縮之勢。政府除了搶人才、輸入外勞，也同時檢視如何釋放潛在勞動力。
　　勞工及福利局局長孫玉菡曾對記者指出，中高齡人口及婦女仍是本地勞工的重要組成部分，須通過育兒配套、再培訓等方式，進一步釋放婦女勞動力。（完）