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調查：台灣上班族“薪酸” 逾半數3年未漲薪分享到：
      香港中通社10月12日電 台北消息：台灣基本工資連續6年上漲，但根據台灣人力資源顧問機構12日公佈的一份最新調查顯示，超過一半受訪上班族已超過3年未加薪，其中百貨零售業更超過4年未加薪。 為了解上班族的薪資現況，台灣1111人力銀行進行“上班族調薪現況調查”，結果顯示，有53.4%受訪上班族在現職平均已長達3年1個月未加薪；進一步調查發現，任職於百貨零售業的上班族最“薪酸”，平均長達4年3個月未加薪，其次則是民生服務業的3年8個月。反觀工商服務業(泛金融業)上班族調薪狀況最好，“凍薪”時間最短僅2年3個月。 未被加薪的主要原因，依序為公司沒有調薪制度，公司獲利不佳，年資不够，老板不同意，以及不受主管青睞加薪被擋。 該人力機構分析指出，新冠肺炎疫情自2019年侵襲全球至今，加上5月中旬台灣本土疫情暴發，防疫警戒標準升級，造成民生消費活動幾乎停擺，重挫餐飲、服務等內需產業，不少商家為縮減人事開銷而不得不採取減班、減薪、無薪假等措施，甚至裁員。 根據台勞動事務主管部門最新無薪假統計，目前台灣實施無薪假的企業家數2921家、人數2萬7050人，主要分佈在支援服務業、住宿餐飲業及批發零售業。顯示台灣疫情目前雖然逐漸受控，但許多公司營運狀況並未完全恢復到疫前水平，致使企業暫不考慮員工加薪。(完) 【編輯：通編】
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