香港3月30日報章社評：輸入外勞實事求是 審慎而為避免亂象分享到：
      香港新聞網3月30日電 香港特區政府勞福局局長孫玉菡近日在立法會接受議員質詢時指，當局正就建造業及運輸業人力需求進行整體規劃，會在優先保障本地工人就業情況下，積極考慮輸入勞工。香港多份報章3月30日針對輸入外勞發表評論。 發展局表明，將評估如何應對建造業人手需求，並提出整全策略。據悉，政府亦正準備參考院舍輸入護理員特別計畫，準許建造業輸入數以千計外勞，毋須經勞顧會審批。
《星島日報》發表時評：建造人手荒拖經濟後腿 輸入外勞須全盤策略 疫後復常，港府積極搶人才，不止吸納高端人才，甚至打算輸入建造業勞工，以應對人手荒。勞工組織不能只顧保障自身利益而反對輸入外勞，卻無視建造業以至各行各業人手短缺對經濟復甦的負面影響。這是一個全香港必須面對的現實問題。港府宜與各行業溝通，瞭解其人力需求規劃，優先聘用本地工人，並著手培訓人手，若短期急需輸入外勞，要求企業與外勞每年續簽合約，並因應市場變化每年再調整名額，釋除本地勞工疑慮。至於外勞居住問題，可參考澳門做法，讓外勞即日往返內地，以節省居住成本，亦可考慮將空置的社區隔離設施租給外勞。香港疫後全力穀經濟，現在人手荒制約經濟發展，在全民就業情況下輸入外勞，相信是較可取和合理的應對方法，但須有全盤策略，在經濟發展和勞工權益之間取得平衡。 《明報》發表社評：輸入外勞實事求是 審慎而為避免亂象 香港不少行業都出現人手荒，勞動力支持不了現有經濟規模，遑論實現長遠發展大計，適度輸入外勞填補缺口，有迫切現實需要。政府現行的“補充勞工計劃”，申請審批程序關卡相對較多，兼有不少限制，以“特別計劃”方式輸入人手，彈性較大，然而萬事有利有弊，隨著外勞輸入規模擴大，當局更要確保輸入計劃有足夠透明度，方便外界監察，避免亂象，同時亦要致力推動業界改革，提供晉升機會，加強專業化管理，吸引年輕人入行。 《大公報》發表社評：推動醫療合作 造福灣區居民 有“未來醫院”之稱的廣東中山大學附屬第一醫院南沙院區29日啟用，該院區處於大灣區核心地帶，作為一家綜合性現代化醫院，不僅造福廣東居民，也將成為內地港澳人士的試點醫院，所以有“大灣區醫院”之稱。廣東方面為推進大灣區醫療合作不斷推出新舉措，香港方面也要加把勁。隨著今年全國兩會的勝利召開，粵港澳大灣區建設全面提速。南沙院區投入使用體現了廣東的高質量發展，也體現了廣東對加快灣區醫療合作的努力。香港社會也要積極研究，如何在醫療合作方面發揮自己的獨特優勢，更加積極主動地與廣東方面對接。而香港醫療券計劃擴大到灣區內地城市的其他醫院，便是其中工作之一。（完） 【編輯：張明臻】
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